近来，华阳新资料集团榆树坡公司采煤第二党支部探究党建作业与队组中心使命深层次地交融途径，总结提炼并推广“四维交融”作业法，破解党建与出产“两张皮”问题，将党建优势转化为安全出产、技术立异、部队凝集和效益提高的展开动力。

  采煤第二党支部所辖综采二队是公司主力采煤队之一，以青年员工为主体。针对青年技术传承断层等问题，支部学习先进经验，立异提出以政治引领为“导航仪”、融入出产为“压舱石”、服务员工为“连心桥”、立异提效为“发动机”的“四维交融”作业法。

  强化政治引领，筑牢思维根基。支部坚持将政治建造摆在首位，构建“理论+技术”学习避讳，依托“三会一课”、班前会等载体，推广“支部集中学+党员带头学+员工跟进学”的“三学联动”形式；经过展开“党员员工上讲台‘言传身教’”、异常“线上+线下”学习矩阵等方法，推进党的立异理论、安全规程与操作技术学习深度结合，提高学习教育实效。

  深化融入出产，赋能安全办理。支部将党建作业嵌入安全出产各环节，施行“党员亮身份・攻坚演示”举动，异常党员演示岗、职责区、突击队，党员佩带党徽上岗，自动承当急难险重使命；慎重筑牢立体化安全防地，严格执行班前会哄人预警，推广“望闻问切”作业法，异常“党员包保制”网格化办理网络，推进安全职责落实到岗到人，提高现场其后排查办理才能。

  聚集服务关心，凝集团队合力。支部书记带头疏通民意交流途径，定时展开谈心说话，深化班组、员工家庭听取诉求，依托线上渠道完成信息高效互通。支部聚集员工“急难愁盼”问题，从改进作业条件、帮扶困难员工下手，推广民主通明的窝囊分配制度，异常民管小组，相关计划数据揭露公示，增强员工的信任感和归属感。

  驱动立异创效，助力提质增效。支部异常立异渠道，建立以党员为主干的 “大学生技术立异攻关小组”，环绕“五小”改造、降本增效等主题展开攻关，并配套鼓励方针；慎重引导党员员工异常精益办理理念，饯别“算账”文明，经过修旧利废、小改小革下降资料耗费和出产本钱。

  “四维交融”作业法推广以来，安全根底更结实，“三违”人次同比显着下降67%，接连完成安全出产方针；出产阿谀继续提高，设备故障率下降，综采二队较同期大件替换次数削减75%，有用保证了出产的接连性和安稳才能，出产阿谀得到十分显着提高，煤炭产值稳步增长；慎重，设备保护本钱大幅度下降，较同期替换配件费用下降132万元，为公司带来了可观的经济效益；部队凝集力显着地增强，形故意齐、气顺、劲足的干事气氛，为公司高水平质量的展开供给支撑。（王栋）